Verantwortliche Pflegefachkraft/PDL § 71 SGB XI (Fernlehrgang)

Kein Problem. Im Premium-Paket verlängern wir Deine Regellaufzeit einmal kostenfrei. Im Standard-Paket ist die Verlängerung kostenpflichtig.

Ja, Du schaust die Aufzeichnung später an.

Eine Fehlzeit zählt im Fernlehrgang nicht, es zählt die Regellaufzeit von 12 Monaten.

Die Abteilung Fernstudium begleitet Dich durch den gesamten Fernlehrgang, von der Einführung bis zur Prüfung, zum Beispiel Angela Völkel und Michael Hörold. Für die Prüfung ist Anja Stein Deine Ansprechpartnerin. Im Premium-Paket sind zusätzlich Chat und Coaching inklusive.

Das Standard-Paket kostet 1.999 €, das Premium-Paket 2.707 €, jeweils 0 % MwSt. Auch in 12 Raten möglich (166,59 € beziehungsweise 225,58 € im Monat).

12 Monate Regellaufzeit. Start jederzeit möglich.

Ja, zum Fernlehrgang gehören 198 UE Präsenz. Viele Fernlehrgänge haben verpflichtende oder optionale Präsenzphasen, die online über Microsoft Teams stattfinden.

Ja. Du startest mit einer kostenfreien Online-Einführung über Microsoft Teams, dort lernst Du Ablauf, Inhalte, Ansprechpartner und das Lernportal kennen. Du brauchst einen PC, Laptop oder ein Tablet mit Internetzugang, besondere Software brauchst Du nicht. Kommst Du nicht in Teams, ruf uns an, wir gehen es gemeinsam durch.

Jessica aus dem Fernlehrgang Qualitätsmanagement schreibt: „Ich selbst bin niemand der mit Technik arbeiten mag, daher war es für mich etwas zum gewöhnen ;)“ (Fernstudiumcheck, 14.06.2026)

Den Abschluss bilden Multiple-Choice-Test, Hausarbeit und Prüfung. Danach bekommst Du: Zertifikat mit ZFU-Nr. Die Nachweise kommen digital per E-Mail, im Regelfall innerhalb von vier Wochen.

Fernlehrgänge sind nicht über das Qualifizierungschancengesetz förderbar. Es gibt Landesprogramme und viele Arbeitgeber beteiligen sich, wir beraten Dich kostenlos.

Im Kurs lernst Du zu festen Terminen live mit Dozentinnen und Dozenten, vor Ort oder als Live Online Kurs über MS Teams. Im Fernlehrgang lernst Du flexibel in Deinem eigenen Tempo mit digitalen Lehrbriefen (mit Premium auch gedruckt), ergänzt durch verpflichtende Präsenzphasen. Kurse eignen sich für Menschen, die Struktur und direkten Austausch bevorzugen. Fernlehrgänge passen gut bei Schichtarbeit oder familiären Verpflichtungen. Alle Fernlehrgänge bei HÖHER sind ZFU-zertifiziert.

Ja. ZFU-zertifizierte Fernlehrgänge sind bundesweit anerkannt und stehen Präsenzkursen rechtlich und fachlich gleich. Arbeitgeber und Behörden akzeptieren sie als vollwertige Qualifikation. Bei bayernspezifischen Anforderungen (AVPfleWoqG) empfehlen wir die entsprechende Kursvariante.

Nein. Du kannst Dich grundsätzlich selbst anmelden. Ob Dein Arbeitgeber Dich für Präsenztage freistellt, liegt in dessen Ermessen. Für eine Kostenübernahme durch den Arbeitgeber empfehlen wir das Gespräch im Vorfeld.

Zu Beginn der Weiterbildung erhalten Sie entweder die gesamten Unterlagen. Sie starten dann mit einer Online-Eröffnungsveranstaltung zusammen mit allen anderen Teilnehmenden und beginnen somit ihre Selbstlernphase. Unsere Fernlehrgänge sind so konzipiert, dass an bestehende Kenntnisse und Kompetenzen angeschlossen wird und berufsbegleitend neue Kompetenzen aufgebaut werden. Somit sollen Sie in die Lage versetzt werden, Ihr vorhandenes personelles Wissen abzurufen, zu revidieren und zu ergänzen und mögliche Änderungen in Ihren Handlungen sofort umzusetzen. Sie sollen die neuen Kenntnisse, Fähigkeiten und Erkenntnisse durch ihre praktische Tätigkeit anwenden und somit einen Lerntransfer durchführen. Sie sollen durch die Kombination der Lehrbriefe mit integrierten Übungen, den Präsenzveranstaltungen, dem Praktikum und der beruflichen Tätigkeit die gesetzten Lernziele und somit das Weiterbildungsziel zu erreichen.

Mit der Investition in den Fernlehrgang sind alle Materialien und Leistungen, die Sie für Ihren erfolgreichen Abschluss benötigen enthalten. Sie erhalten den Zugang zum E-Learning-Portal mit den Lernmaterialien in digitaler Form, Prüfungen in unseren Schulungs-Centren, Lehrveranstaltungen im virtuellen Klassenzimmer und die Online-Bibliothek kostenfrei.

Unsere Fernlehrgänge sind durch die Staatliche Zentralstelle für Fernunterricht (ZFU) staatlich geprüft und zugelassen. Die Abschlüsse, die Sie bei uns erwerben, sind daher mindestens gleichwertig mit den entsprechenden Abschlüssen von Präsenzweiterbildungen.

Ja, Ratenzahlung ist möglich. Du erhältst auf Wunsch ein individuelles Zahlungsangebot.

Nein, grundsätzlich können Sie die Reihenfolge der Module selbst bestimmen. Wir empfehlen Ihnen jedoch die vorgeschlagene Reihenfolge zu behalten.

Ja, Sie erhalten eine separate Rechnung per Post zugestellt. Die Weiterbildungsgebühren sind je nach Wunsch zum 1. oder 15. des Folgemonats (in mtl. Raten) fällig.

Ja, bei vielen Lehrgängen. Der Praktikumsplatz ist frei wählbar, muss aber zum Kursinhalt passen. Details findest du im Schulungsvertrag.

Im Projektbericht bearbeitest du ein praxisrelevantes Thema. Du kannst dieses in deiner Einrichtung umsetzen oder dich an einem passenden Projekt beteiligen.

Die Prüfungsordnung enthält alle Vorgaben. Zusätzlich findest du konkrete Themenvorschläge im E-Learning-Portal im Modul "Prüfung".

Die Regellaufzeit ist abhängig vom Kurs und steht in deiner Anmeldebestätigung.

Ja, ein Fernlehrgang bietet die idealen Voraussetzungen, um Beruf, Familie und Weiterbildung miteinander zu verbinden. Zudem hängt der Erfolg im Fernlehrgang auch von Ihrem Vorwissen, Ihrer Motivation und der beruflichen Flexibilität ab. Ein großer Teil der Fernstudierenden in Deutschland absolviert ein Fernlehrgang sogar in der Regellaufzeit.

Du lernst im eigenen Tempo. Die Einteilung liegt bei dir, solange du dich an die Gesamtfristen hältst.

Keine Sorge – Einsendeaufgaben fließen als Teilnote ein. Du bestehst nicht automatisch nicht.

Eine Korrektur oder Wiederholung ist leider nicht möglich.

Im Fernlehrgang lernst du flexibel ohne feste Präsenzwochentage – im Selbststudium mit Lehrbriefen (gedruckt oder digital), verpflichtenden Präsenzphasen und persönlicher Betreuung. Ideal für Pflegekräfte im Schichtdienst oder mit familiären Verpflichtungen. Abschluss: ZFU-zertifiziertes Zertifikat + Zeugnis.

Abgeschlossene Ausbildung in einem pflegerischen Beruf oder ein gleichwertiges Studium im Bereich Pflege oder Gesundheitswesen. Für spezifische Regelungen je nach Bundesland beraten wir dich persönlich.

Die Staatliche Zentralstelle für Fernunterricht (ZFU) prüft und zertifiziert den Fernlehrgang – er bereitet auf die gesetzlichen Anforderungen nach §71 SGB XI vor. Die konkrete Anerkennung durch Pflegekassen und Landesbehörden ist bundeslandabhängig – wir klären das gerne gemeinsam mit dir.

Ob und wie diese Weiterbildung gefördert werden kann, hängt von deinem Bundesland und deiner Situation ab. Viele Arbeitgeber übernehmen die Kosten, da die PDL-Qualifikation direkt der Einrichtung zugutekommt. Wir beraten dich kostenlos – wichtig: Förderanträge immer vor Kursbeginn stellen.

Das Gehalt einer PDL variiert je nach Einrichtung, Region und Träger erheblich. Eine Leitungsqualifikation verbessert die Gehaltsverhandlungsposition und kann bei tarifgebundenen Einrichtungen zu einer Höhergruppierung führen. Für konkrete Gehaltsinformationen empfehlen wir aktuelle Gehaltsportale oder das Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern.

Ja – §71 SGB XI schreibt vor, dass ambulante und stationäre Pflegeeinrichtungen eine qualifizierte verantwortliche Pflegefachkraft nachweisen müssen. Die PDL-Qualifikation ist keine Kür, sondern gesetzliche Pflicht. Bei Nichterfüllung können Konsequenzen im Rahmen von Qualitätsprüfungen entstehen. Für rechtliche Details empfehlen wir die Beratung durch einen Fachanwalt für Sozialrecht.

Ja – die Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft bei HÖHER ist explizit berufsbegleitend konzipiert. Für Präsenztage ist eine Freistellung durch den Arbeitgeber üblich. Im Fernlehrgang entfallen feste Unterrichtstage komplett. Viele Teilnehmende absolvieren die Weiterbildung im laufenden Schichtdienst.

Die Begriffe bezeichnen verschiedene Leitungsebenen: Die Verantwortliche Pflegefachkraft (VPfK) nach §71 SGB XI ist die gesetzliche Pflichtqualifikation für die fachliche Leitung einer Einrichtung – das ist die Grundqualifikation, die HÖHER in diesem Kurs vermittelt. WBL (Wohnbereichsleitung) und PDL (Pflegedienstleitung) sind Funktionsbezeichnungen in der Praxis, die auf dieser Qualifikation aufbauen. Mit dem HÖHER-Kurs erwirbst du die rechtlich notwendige Grundlage für all diese Rollen.

Bei Pflichtfortbildungen übernimmt häufig der Arbeitgeber die Kosten vollständig. Bei Fachweiterbildungen gibt es verschiedene Modelle – von voller Arbeitgeberfinanzierung bis zu landesspezifischen Förderprogrammen. Bildungsgutscheine der Agentur für Arbeit und Aufstiegs-BAföG sind bei HÖHER nicht möglich. Was für dich konkret infrage kommt, klären wir kostenlos im persönlichen Gespräch.